瓜州县当好民企“店小二”，做好服务贴心人

　　2023年以来，瓜州县为进一步优化营商环境，加强我县民营企业专业技术人才队伍建设，促进民营企业创新发展，积极按照省市职称评审政策有关要求，以“三抓三促”行动为引领，积极开展民营企业工程系列中级职称专项评审活动。

　　一是摸清家底，加强宣传，高标准确定工作措施。多渠道积极掌握县域内注册的民营企业，为高标准谋划下一步职称评审工作奠定基础。同时，通过微信公众号、企业职称工作群，把专项评审活动的政策要求向民企进行公布，安排县人社、住建等部门深入建筑、水利等10多家县内重点民营企业，发放评审文件、宣传手册等资料100余份，将时间安排、申报形式、推荐程序、审核要求以及操作指南等内容进行了广泛宣传，让民营企业人才充分了解职称评审的政策规定，推动民企专项评审政策落实到位，实现政策服务零距离，全面扩大政策知晓率和覆盖面。

　　二是政策找企，贴近需求，主动靠前对接推送。以“人才资源是第一资源”为理念，以服务广大专业技术人员为宗旨，紧紧围绕人才兴县战略，进一步发挥职称评审激励导向作用，着力激发民营企业技术人才创新活力，先后深入民营企业120余人次，全力解决民营企业人才流动性大、职称政策不了解、申报程序不清楚等实际困难。同时，进一步强化对政策内容和操作流程等内容宣传解读和申报评审中的难点、堵点问题进行答疑解惑，全力帮助民营企业人才理解政策、用好政策、用活政策，持续推动我县民营企业人才队伍高质量发展。

　　三是规范程序，完善资料，严格把关审核推荐。依据民营企业职称评审政策，在打通申报渠道、优化申报程序的同时，规范评审工作程序，严格标准条件，严肃工作纪律，认真落实申报承诺制度和“双公示”制度，从条件标准、业绩时限、任职年限、继续教育、社保缴纳等方面对申报材料进行严格审核，切实把好每一道审核关，确保每名申报人员有“质量”。2023年一季度，瓜州县为民营企业50多名专业技术人员解答职称评审相关问题，在甘肃省职称申报评审管理系统中申报中级工程师共13人，符合评审条件后审核推荐共8人。