铜川市财政局多措并举 做好 “引才育才留才”资金保障工作

今年以来，铜川市财政局以人才兴市为导向，全力贯彻《铜川市“十四五”人才发展规划》，积极落实各项政策，全力保障相关资金及时到位。

一是服务提质+安居环境兜底，共建“引才生态圈”。铜川市财政局积极筹措资金，从服务人才、保障人才、留住人才入手，为其创新创业提供优质条件，营造近悦远来的人才生态环境，努力擦亮我市重视人才、留才留心的城市名片。2025年，铜川市财政局下达专项资金3197万元，专项用于人力资源市场运行、人才公寓建设及运转支出，为服务优质人力资源流动提供保障，为引进人才创造良好的居住环境。

二是招考保驾+三支一扶护航，助力“队伍建设”。针对当前机关事业单位人员年龄结构趋于老化、退休较为集中的现状，市财政局及时下达人事招考工作经费，为全市公务员和事业单位招录工作做好资金保障;下达高校毕业生“三支一扶”计划中央财政补助资金，确保已招录人员补助资金发放到位，满足机关事业单位发展及乡村振兴人才队伍建设需求。

三是实训赋能+实用人才引领，强化“人才造血”。人才工作既要“引得来活水”，还要“育得好锦鲤”。铜川市财政局下达专项资金1022万元，着力保障公共实训基地建设、市级陶瓷技能大师工作室经费、首席技师一次性奖励等项目资金，有力支持了我市实用型人才自主培育和高技能人才队伍建设，推动了产业创新发展。